Medewerker participatie

Hulp bij medewerkersparticipaties

Door krapte op de arbeidsmarkt is het aantrekken en binden van personeel een veelbesproken onderwerp. Naast het creëren van een prettige bedrijfscultuur, carrièrekansen en een goed salaris, kunnen medewerkersparticipaties flink bijdragen aan de loyaliteit van de medewerkers.

Medewerkers die u selecteert, worden hierdoor medeaandeelhouder van uw bedrijf. Zo vergroot u de betrokkenheid en wakkert u ondernemerschap aan. Uw werknemer is immers mede-eigenaar van uw bedrijf. Naast hun salaris, komt een deel van hun inkomen dan voort uit bonussen, dividend of de waardegroei van hun participatie. Dit zorgt voor binding tussen werknemer en werkgever op de lange termijn.

Medewerkersparticipaties kunnen op verschillende manieren worden gevormd. Een gedegen voorbereiding is hierbij van essentieel belang.

Denkt u er aan om medewerkers door middel van medewerkersparticipaties aan uw bedrijf te binden en wilt u meer informatie over de diverse mogelijkheden? Neem dan vrijblijvend contact met ons op.